推廣材料是具有公司視覺品牌元素的各種項目，用於將公司的推廣信息傳達給客戶、潛在客戶和受眾。
在對推廣材料進行了這個簡短而簡潔的定義之後，讓我們進入兩種主要的推廣材料類型。
1.實體推廣材料
首先，我們有實體營銷材料。實體營銷材料是任何實體項目，例如：
● 廣告筆
● 鑰匙扣
● 服裝，如 T 恤和客製化帽子
● 手機殼
● 車輛品牌
僅舉幾例。
此外，它們還可以是使用數字印刷技術創建的印刷材料，例如小冊子、名片、陶瓷杯、貼紙、商店標牌等。
這些通常由企業主創建，以便在特定活動中共享，例如貿易展覽，或者在他們的空間中與客戶聯繫並傳播有關公司的信息。
再往下一點，我們將分享公司絕對應該創建並與潛在客戶分享的最突出的實體推廣材料列表。
目前，假設實體推廣材料易於客製化，公司可以使用它們來擴大與客戶溝通和建立關係的範圍。
2.數字推廣材料
我們已經討論過什麼是實體推廣材料。
關於數字的說一兩件事怎麼樣？
正如您可能想像的那樣，數字推廣材料都是數字化的。
更具體地說，在這一廣泛的數字推廣元素類別中，我們可以找到公司的網站、網站橫幅、社交媒體廣告以及公司觀眾可以從屏幕上訪問的幾乎所有其他內容。
儘管數字元素在我們目前所處的數字時代變得越來越流行，但這絕不意味著數字和物理事物相互競爭，或者中小型企業或企業應該優先考慮其中一個。
相反，建議各種規模的公司都應該嘗試為他們的客戶提供數字和印刷推廣工具包，從而增加他們通過不同的溝通渠道接觸到更廣泛受眾的機會。
換句話說，不同的受眾可能會以不同的方式接近。
例如，有些人可能更有可能訪問您的網站並在社交媒體上查看您的廣告，而其他人則更容易通過日記本甚至電視接觸到。
毫無疑問，您接觸的人口統計數據和群體越多越好！
推廣材料與辦公用品：有什麼區別？
一句話，推廣材料是品牌化的，可以宣傳公司的文化和推廣信息，而辦公用品是員工日常使用的有用的非品牌物品。
正如我們已經討論過的，推廣材料，無論是像直郵和全彩品牌宣傳冊這樣的印刷品，還是像公司平面設計師創建的網站橫幅這樣的數字化材料，它們都是用來達到公司目標的元素和目標聽眾。
此外，它們還包含在針對潛在客戶的推廣活動和其他推廣工作中。
另一方面，辦公用品可以是便利員工在家或在辦公室工作的任何東西，例如便利貼、鼠標、筆記本電腦、辦公桌組織者、玻璃杯、耳機等實物。不一定是品牌。
在討論了推廣材料是什麼之後，讓我們看看為什麼它們很重要。
為什麼推廣材料很重要？
您現在知道什麼是推廣材料，但您仍然需要更多地了解推廣材料的重要性以及為什麼要將它們作為推廣計劃的一部分。
讓我們開始吧。
原因一：提高品牌知名度
首先，使用高質量的印刷和數字推廣元素來提高品牌知名度。
專注於創建將與您的目標受眾共享的品牌商品和數字資產的推廣策略可以讓您積極提高對您的品牌、新產品、特殊活動的認識，並且通常會變得更受歡迎。
因為推廣材料是您的受眾可以實際看到並可能與之互動的東西，所以它們完全可以幫助吸引潛在客戶以及傳播對公司形象的認識。
原因二：推廣企業文化
將您的推廣信息提升到一個新的水平是一項任務，可以通過創建出色的廣告產品並與您的企業周圍的人分享它們來部分實現。
將您的消息傳遞到一個新的水平需要什麼？
這當然是為了從競爭對手中脫穎而出，突出您的公司文化，並普遍證明您的公司應該在您的潛在客戶以及您的員工和合作者的生活中佔有一席之地。
將推廣材料視為與受眾溝通的工具，將使您看到在印刷和數字領域推廣公司文化方面的各種選擇，從而接觸更廣泛的受眾。
讓我們來看看公司應該使用從郵件到網站的所有東西來拉近客戶的下一個原因。
原因三：與客戶建立關係
品牌商品和其他品牌商品非常適合幫助您與客戶建立關係。
事實上，根據 PPAI（Promotional Products Association International 的縮寫）的說法， 80% 的人在收到來自他們不知道的公司的廣告品時會立即做出反應，這向我們展示了印刷的廣告材料可以對人們以及他們對公司的看法的影響。
總體而言，數字和印刷推廣材料是您可以用來促進業務的推廣工具。超過 70% 的消費者認為合適的產品可以產生影響，這讓我們想到了產品的強大功能，包括品牌推廣材料。
這就是為什麼我們建議您以最有效的方式使用所有可用材料的原因。
原因四：與員工建立關係
與與您的客戶建立牢固的長期關係類似，必要的推廣材料在與您的員工和團隊成員建立和建立這種關係時也非常有效。
為什麼與員工建立良好的關係很重要？
因為這樣做意味著您可以提高員工保留率並維持一支持續更長時間的強大團隊。
毫無疑問，成功的本地企業、國際企業和幾乎任何類型的企業背後的秘訣，是一支組織良好、樂於合作的員工團隊。
此外，根據CareerPlug 的一份報告，推薦是僱用新員工的最有效方式之一，我們了解擁有您可以信任的團隊成員可以帶來一種商業模式，促進小企業主和大公司的可持續增長.
建立和推廣強大的企業文化和經過深思熟慮的企業形象包最終可以使您的公司名稱成為員工想要更接近的名稱。